传统企业通过电话、传真、电子邮件、邮寄等方式来进行单点汇报，时间长、效率低、信息对称难，如果管理层不能实现高效审批，将导致业务停滞不前，成为企业运营效率的瓶颈。管理者如何随时随地处理重大业务审批，获取重要信息、及时预警、提高运营效率？

通过智能人事系统OA移动办公使管理者无论身在何处，仍能随时随地完成业务发起、业务审批、信息联查、信息推送，实现业务零距离。行政办公设计人员多，管理所需的数据来源更广泛，为积累管理的大数据打下了坚实的基础，OA智能人事系统同时能够为公司从传统的工作模式由认识、接收、改变、习惯轻松转变为移动互联网化的新模式。

智能人事系统通过制式化信息归集、汇报机制，确保审核信息完整性，保障决策审批过程全面性。OA智能人事系统根据单位的实际情况编辑审批流程，充分贯彻执行单位内部的管理权责，并且OA智能的审批流程在大大提高工作效率的同时使得管理的痕迹链条完整，方便审计监察的同时也能够进行责任追究。

管理者决策前系统自动完成跨部门同步协同处理，OA智能人事系统确保决策信息的统一性。

通过对业务的经营监控与预警，结合移动办公，及时掌握经营管理中重大与例外问题，使管理者及时提前采取应对措施。